东莞工作服衬衫生产厂家定制
工作服的分类方法因其着眼点的不同,有很多种不同的分类方法,但不管是从哪一个视角,其分类的目的、设计、经营、市场、研究其发展有指导性和实用性,那么接下来就来看看工作服常见的分类方法吧!服装款式一般有3个方面组成:
结构,通常指衣服的外形框架。
流行元素,通常指衣服的图案、颜、搭配等等。
质地,通常指所选用的面料类型。
工作服与流行服饰有些差别,工作服优先展示企业文化元素,而不是时下流行,质地方面则需要根据穿着者工作环境而决定,详情后续有单独的课程讲解,这里主要介绍工作服的结构,也就是款式细节,我们将重点通过部分纸样图片更直观了解工作服的细节
T恤、Polo、卫衣、工作服、职业装等等,不同的服装品类版型不同,适用的场合也不同。基础服饰定制一般以T恤、Polo、卫衣为主,根据季节、公司形象、应用场景等因素会有相应调整。
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工作服的材料决定了其舒适度和美观度。的材料可以增加工作服的舒适度和寿命。比如,棉质材料透气性好,穿着舒适;聚酯纤维耐磨损,容易清洗。同时,选择材料时也需要考虑颜和质地,以工作服的美观度。工作服的款式也需要根据员工的需求和工作环境来选择。比如,一些工种需要多个口袋来方便存放工具或文件,一些工种需要防护衣来保护员工的。此外,工作服的款式也需要与企业的形象相符合。印刷企业标识是定制工作服的重要步骤。企业标识不仅能够增加员工的归属感,也能够提高企业的度和形象。因此,在设计企业标识时,需要考虑其美观度和易识别性。
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按行业内部的不同
这是在同一行业内部的不同岗位..身份的工作服的进一步分类。如宾馆酒店工作服,又可分为前厅部.客房部.安保部.工程部等不同的工作服,而仅前厅部则又有行李生.门童.大堂经理.收银员.接待等,各自的服饰形象明确具体,不能混淆。如同为运输业的工作服,汽运.船运.铁路运输.航空运输等各自不一。唯有明确的具体职业岗位对象,才可能有设计的准确针对性。
按使用功能的不同